2024年2月28日上午，江苏石城律所事务所召开2024年工作委员会、专业委员会会议。人事与考核工作委员会主任贾小健律师、副主任濮承君律师，风险控制工作委员会副主任王森律师，公共法律服务委员会主任赵艳律师、副主任朱宜笑律师，青年律师工作委员会主任滕蕾律师，女律师工作委员会主任黄婷婷律师，分所建设工作委员会主任杨春霞律师、副主任毕哲琳律师，婚姻家事专业委员会主任庞娟律师，金融专业委员会主任朱丽律师，知识产权专业委员会主任刘亚惠律师，刑事辩护专业委员会主任李小敏律师、破产清算专业委员会主任汪海燕律师，物业管理及社区治理专业委员会主任顾迪律师，工会负责人(临时)林玲律师，涉外业务委员会负责人史蓓律师等二十余人参加了本次会议。会议由执行委员会副主任袁巍律师主持，首席合伙人、决策委员会主任谢开顺律师出席会议。

会议听取了各委员会主任关于本委员会的组建情况、年度工作计划、工作举措等方面的汇报。会上，各位主任结合自身工作实践，围绕专业领域、工作内容等进行了深入交流，进一步开阔了委员会的工作思路。会议强调专业化是律所的核心竞争力，新的一年要进一步加强专业化建设，强化案例研究和业务研讨，不断提升专业技能；要加强律师队伍建设，完善人才引进机制，要让优秀律师“进得来、留得住、干得好”；要广泛开展各类文体活动和公益活动，增强律师归属感和向心力，增强律师社会责任感；要加强跨领域团队合作、总分所合作机制，相互学习，共同探索新的工作方法和思路，形成优势互补、合作共嬴的良好氛围。

谢开顺主任充分肯定了各委员会的工作思路和工作方向，对“两委”的工作定位作了进一步阐明:工作委员会和专业委员会是律所工作的双翼，是配合决策委、执行委将各项工作推向深入的重要抓手，通过“两委”的工作把广大律师最大限度的团结组织起来，参与到律所事务和业务工作中来，浓厚全所律师的合作、融合、进取的氛围，不断增强律师的专业能力和凝聚力。他最后对各委员会提出四点要求，一是要强化工作计划的执行和落地，不要将工作停留在纸面和汇报上；二是要最大限度吸引律师的参与，工作成果要惠及全体律师，不要成为“自娱自乐”的小团体；三是各位主任要加强自身组织能力、领导能力、专业能力的提升，成为工作核心和表率；四是各委员会既分工又合作，相互支持与配合，共同促进律所高质量发展。